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      馬鞍山市水利局招聘編外聘用人員公告
      發(fā)布時間:2024.03.04       瀏覽量:3419
        根據(jù)《馬鞍山市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》(馬機編辦〔2019〕66號)、市委編辦、市財政局、市人社局《關(guān)于下達(dá)市屬有關(guān)事業(yè)單位聘用駕駛員指標(biāo)的通知》(馬機編辦〔2020〕79號)要求,現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘單位及名額
        因工作需要馬鞍山市水利局招聘駕駛員1名。

        二、資格條件
        符合《崗位計劃表》(詳見附件1)規(guī)定的崗位學(xué)歷、專業(yè)資格、相關(guān)技能等基本條件。
        報考人員應(yīng)同時具有下列條件:
        (1)思想政治素質(zhì)好,遵守憲法和法律,具有良好的品德;
       。2)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
       。3)《崗位計劃表》中的“45周歲及以下”為“1978年3月1日(含)以后出生”。
        具有下列情形的人員,不得報考:
       。1)不符合選聘條件要求的人員;
       。2)在讀的全日制普通高校學(xué)生;
       。3)現(xiàn)役軍人;
       。4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;
       。5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
       。6)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

        三、選聘程序及辦法
        選聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、駕駛技能測試、面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進行。
       。ㄒ唬﹫竺
        1.報名時間:2024年3月4日—2024年3月8日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:00),逾期不再接受報名。
        2.報名采取現(xiàn)場報名方式進行。
        報名地點:馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司217辦公室(馬鞍山市人力資源大廈輔樓2樓,市湖南東路2855號<國際華城南門對面>)!
        3.報名者須攜帶材料:
       。1)本人簽名確認(rèn)的《考生報名登記表》(附件2,請自行下載填寫并打印,需粘貼本人免冠彩色照片)。
        (2)本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書、技能資格證書等證件原件及復(fù)印件、近期免冠1寸證件照1張。
        (3)本人簽名確認(rèn)的《報考誠信承諾書》(附件3,請自行下載填寫并打。。
        4.報名者須提供本人真實材料和真實信息,否則將取消其應(yīng)聘資格。
        5.所有報名資料恕不退還。
        6.報考人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)比例應(yīng)不小于3:1,不足3:1的按實際報考人數(shù)確定。
       。ǘ┵Y格審查
        1.資格審查內(nèi)容主要為:審查考生報名時所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報考資格條件,是否真實有效。
        2.資格審查結(jié)果將在報名結(jié)束三個工作日內(nèi)在“人力資源招聘群”公布。
       。ㄈ┛荚
        考試采用駕駛技能測試與面試相結(jié)合的方式進行。
        1.駕駛技能測試
       。1)確定駕駛技能測試人選(不足比例人數(shù)的,按實際人數(shù)確定)。駕駛技能測試成績滿分100分。
       。2)駕駛技能測試,具體時間和地點另行通知。
        2.面試
       。1)根據(jù)技能測試成績從高分到低分,按照招聘崗位1:3比例確定參加面試人員。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。末位成績相同的一并進入面試。
       。2)主要考察綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等。面試成績當(dāng)場評定并向應(yīng)聘者公布。技能測試與面試成績按5:5的比例合成總成績。最后一名如合成成績相同者,以面試成績高者錄用。面試成績需達(dá)到70分,如進入面試人員面試成績均未達(dá)70分,取消本次招考。
       。3)上述成績均以百分制計算,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
        (四)體檢與考察
        根據(jù)最終成績按1:1的比例依次從高分到低分確定參加體檢和考察人選,按照有關(guān)規(guī)定組織實施體檢、考察工作。
        體檢。參照公務(wù)員招錄的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。
        考察。重點考察政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、信用狀況等方面表現(xiàn)。
        如體檢、考察不合格,對總成績后一位的遞進,進行體檢、考察,以此類推。
        (五)公示與聘用
        對體檢、考察合格的擬聘用人員,報市相關(guān)部門備案,在馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號進行公示,按規(guī)定公示3天。公示期間,對擬聘人員有異議的,可以向市水利局反映。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
        新進工作人員根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,辦理聘用手續(xù),實行試用期制度,試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

        四、相關(guān)政策和待遇
        聘用人員與市人力資源服務(wù)有限公司直接簽訂派遣合同,合同期限一般為3年。聘用期滿后,經(jīng)考核合格的,予以續(xù)聘。
        根據(jù)單位相關(guān)規(guī)定,由招聘崗位所在用工單位負(fù)責(zé)新錄用人員的日常管理,對其進行年度考核。對年度考核結(jié)果為不合格等次的,按《勞動合同法》規(guī)定予以解聘。發(fā)生勞動爭議的按國家有關(guān)規(guī)定及雙方簽訂的勞動合同相關(guān)條款執(zhí)行。
        一經(jīng)聘用,工資待遇根據(jù)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        五、監(jiān)督檢查
        根據(jù)《市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》文件規(guī)定,由市水利局負(fù)責(zé)新錄用人員的日常管理,對其進行年度考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職和不稱職三個等次。對確定為稱職及以上等次的,可根據(jù)工作需要進行續(xù)聘;對不稱職等次的,予以解聘。發(fā)生勞動爭議的按國家有關(guān)規(guī)定及雙方簽訂的勞務(wù)派遣合同或用工協(xié)議相關(guān)條款執(zhí)行。
        一經(jīng)聘用,執(zhí)行市委編辦、市人社局、市財政局制定的《關(guān)于印發(fā)規(guī)范市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員薪酬待遇管理暫行辦法的通知》(馬人社〔2020〕13號),起聘工資按該通知中規(guī)定的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)施行。
        報名咨詢:0555-2486411(市人力資源服務(wù)有限公司)
        監(jiān)督舉報電話:0555-2366818(馬鞍山市紀(jì)委監(jiān)委駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀(jì)檢監(jiān)察組),0555-8362717(市水利局辦公室)
       。娫捵怨姘l(fā)布后啟用,在工作日辦公時間使用)特此公告。

        附件1:崗位計劃表
        附件2:報名登記表
        附件3:報考承諾書
        
        

      馬鞍山市水利局
      馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司
      2024年2月28日  

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